Coaching ejecutivo

El proceso de Coaching Ejecutivo está diseñado para trabajar de forma fundamental el área de Liderazgo, así como áreas de Inteligencia Emocional.

En el contexto actual de constante desafío requieren una nueva forma de liderazgo más emocionalmente inteligente y más consciente.

A estas cualidades se le unen mayor energia, motivación y confianza interior que buscan un mayor equilibrio y la reducción del estrés. Esto mejorará no solo los resultados sino también el nivel de satisfacción tanto del directivo como de la organización.

El Coaching Ejecutivo propone un sitema probado de gran ayuda para lograr estos objetivos ayudando a esplorar, descubrir y poneer en práctica todo el potencial del directivo.

Los Servicios que ofrezco de Coaching Ejecutivos son:

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Coaching Ejecutivo Individual

Sesiones individuales entre el Coach y el/la Ejecutivo/a.

Coaching Ejecutivo Equipos

Sesiones de trabajo con un equipo en su conjunto para alcanzar objetivos comunes. Beneficios:

  • Estimula el sentido de pertenencia al equipo alienándolo con la visión, misión y valores de la empresa.
  • Mejora de la comunicación interdepartamental y entre los miembros del equipo.
  • Desarrolla la adquisicion de compromisos individuales con un visión compartida de futuro común.

Coaching Ejecutivo Grupo

Se estructura en base a sesiones entre el coach y un grupo de ejecutivos/as que pueden tener diferentes funciones. No obstante el enfoque está en las necesidades de cada individuo. Beneficios:

  • Combina la energía, la experiencia y la sabiduría de los individuos del grupo para alcanzar objetivos organizacionales o personales.
  • Aprovecha la sinergia y el proceso de grupo para poner en práctica todos los beneficios del coaching.
El Coaching Ejecutivo trabaja:
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Liderazgo.
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Adaptación a nuevas posiciones.
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Gestión del tiempo.
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Resolución de problemas.
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Gestión de la productividad,etc.
Entre los beneficios para el/la directivo/a se encuentran:
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Mejora las capacidades de liderazgo.
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Proactividad.
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Autoconfianza.
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Gestión de los cambios.
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Mejora en la comunicación.
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Mejora en la toma de decisiones, etc.
Beneficios para la organización:
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Desarrollo de talento.
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Aumento en la productividad.
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Fidelización del talento.
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Como parte de un programa del desarrollo del bienestar.
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Impacto positivo en otros miembros del equipo.
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Desarrollo de carreras más asertivas.
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Reducción del estrés, etc

¿Cómo trabajaremos?

Ofrezco Coaching Ejectivo Personal, Coaching Ejecutivo Grupos y Coaching de Equipos.

Tengo disponibles programas de Coaching Ejecutivo tanto de forma privada como para empresas. Para más información envíame un email: